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　　2月13日，全國總工會與最高人民檢察院舉行座談交流。最高人民檢察院黨組書記、檢察長應勇與全國總工會黨組書記、副主席、書記處第一書記徐留平圍繞深化勞動法律監督協作機制建設，共同保障勞動者合法權益交換意見、達成共識。

　　應勇指出，檢察機關是國家的法律監督機關和保障國家法律統一正確實施的司法機關，工會勞動法律監督是勞動法律監督體系的重要組成部分。各級檢察機關要加強與工會組織協同協作，深化運用“一函兩書”，進一步完善案件線索移送、聯合發布典型案例等機制，加強和完善檢察機關法律監督與工會勞動法律監督銜接協作，堅持和發展新時代“楓橋經驗”，加強對涉勞動領域民事、行政訴訟和執行活動的法律監督，深入開展勞動領域矛盾糾紛法治化實質性化解，共同推動構建和諧勞動關系，讓廣大勞動者安心樂業，促進社會大局和諧穩定。

　　徐留平指出，過去一年，各級工會和檢察機關加強協作聯動，協力推進運用“一函兩書”，形成一批具有典型推廣價值的經驗和機制建設成果，在勞動者合法權益保障方面取得明顯成效。今年全總提出了創新實施“559”工作部署，其中5大行動之一就是涉工法律規定執行監督專項行動。各級工會組織要主動加強與檢察機關協同協作，深化運用“一函兩書”，合力推動勞動法律法規在基層落實落地。要創新協作監督模式，持續加大相關典型案例發布和宣傳力度，合力推動完善勞動法律監督協作機制。要強化勞動領域矛盾糾紛前端預防和關口把控，推動勞動領域矛盾糾紛化解在基層、化解在萌芽狀態。

　　最高檢黨組副書記、常務副檢察長童建明主持座談會。最高檢副檢察長張雪樵介紹了2024年檢察機關開展勞動者權益保障工作情況。全總副主席、書記處書記鐘洪江，全總和最高檢機關有關部門負責同志參加座談。

　　據了解，31個?。▍^、市）總工會和新疆生產建設兵團總工會均與同級檢察院建立協作機制，14個?。▍^、市）出臺了《工會勞動法律監督條例》地方性法規。2024年以來，各地工會共發出“一函兩書”17萬余份。

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