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　　2023年，全面振興新突破三年行動的首戰之年，省委立足黨和國家工作全局，搶抓“十四五”后三年的重要窗口期，號召全省上下感恩奮進、踔厲奮發，苦干實干、大干快干，以新氣象新擔當新作為，以超常規舉措打一場新時代東北振興、遼寧振興的“遼沈戰役”，奮力推進中國式現代化遼寧實踐。

　　理念之變，源于形勢使然。新征程、新使命、新作為，省總工會率先謀變。2023年7月，“學思想、當先鋒、建新功”系列活動的嶄新部署，正是在這樣的大背景下應運而生。

　　其根本目的是把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，聚焦遼寧全面振興新突破三年行動，教育引導廣大職工群眾以學思想新提升、當先鋒新風貌、建新功新業績為主線，堅定不移聽黨話、矢志不渝跟黨走，大干三年、奮斗三年，爭當先鋒、勇作表率，重振遼寧產業工人雄風，凝聚起實現遼寧全面振興新突破、譜寫中國式現代化遼寧新篇章的奮進力量。

　　學思想 筑牢奮進的意志堡壘

　　“堅持從習近平新時代中國特色社會主義思想中找方向、找方法、找思路、找遵循。”省總工會堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，筑牢千萬職工團結奮斗的共同思想基礎。

　　職工思想政治引領是重中之重，“學思想”正是諸多工作的重心。一年多來，省總工會黨組多次召開專題會議，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹黨的二十大精神，認真學習貫徹習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述，貫徹落實習近平總書記關于東北、遼寧振興發展的重要講話和指示批示精神，貫徹落實中國工會第十八次全國代表大會精神，按照省委、全國總工會部署要求，奮力開創新時代新征程遼寧工運事業和工會工作新局面。

　　在實際工作中，省總工會出臺了《關于深入學習貫徹習近平總書記重要講話精神 奮力開創新時代新征程遼寧工運事業和工會工作新局面的實施意見》(以下簡稱《意見》），《意見》從整體上對深入學習領會貫徹落實習近平總書記重要講話精神進行再部署、再落實，團結引領全省廣大職工群眾做習近平新時代中國特色社會主義思想堅定的信仰者、積極的傳播者、忠實的踐行者。

　　在省總工會的引領下，全省各級工會結合實際，以多種形式，深入學習貫徹落實習近平總書記系列重要講話和指示批示精神。同時，通過活動引領、宣講報告會、開展慰問等方式強化思想政治引領，切實承擔起工會組織引領廣大職工聽黨話、跟黨走的政治責任。

　　結合貫徹落實習近平總書記在新時代推動東北全面振興座談會上的重要講話精神、習近平總書記給中國航發黎明發動機裝配廠“李志強班”職工回信精神和給東北大學全體師生回信精神，省總工會組織召開遼寧工會學習宣傳貫徹《習近平關于工人階級和工會工作論述摘編》座談會、“感恩奮進長風勁”——再學習再領悟再落實習近平總書記給中國航空工業集團沈飛“羅陽青年突擊隊”隊員回信主題情景宣講專場報告會等系列活動。在組織職工參與“中國夢·勞動美——凝心鑄魂跟黨走 團結奮斗新征程”全國職工知識競賽和中國工會十八大精神知識競賽中，參與人數和答題人次分別為46.3萬余人和138萬人次。

　　深度挖掘紅色資源，讓紅色工運故事“活”起來，“火”起來。省總工會“深度挖掘遼寧紅色工運資源，強化職工思想政治引領”工作經驗，在2023年全國工會宣傳工作會議上作經驗交流，其案例獲評2023年全國職工思想政治引領經典案例。發揮全國職工愛國主義教育基地、20家遼寧省職工思想政治教育基地的平臺作用和教育功能，推進“四史”宣傳教育常態化長效化，推動職工理想信念教育常態化制度化。組織開展“百年黨史 百年工運”系列專題片《力量》網上展播活動、開展“身邊榜樣”學習宣傳活動。同省委宣傳部等單位主辦《永恒的雷鋒——遼寧省紀念毛澤東等老一輩革命家為雷鋒同志題詞六十周年特別節目》。省總工會與省委網信辦聯合開展“網聚職工正能量 爭做中國好網民”主題活動，2023年共獲25個全國獎項，成為遼寧工會推進網絡文明建設的重要品牌?！斑|寧省總工會引導職工立足崗位踐行雷鋒精神”“遼寧省總工會打造《虎北記》抖音短視頻欄目創新方式做好主題報道”入選2024年全國工會重點工作創新案例。

　　省總工會帶領全省各級工會，創新職工思想政治工作方式方法，推動習近平新時代中國特色社會主義思想進企業、進車間、進班組，入腦入心，筑牢團結奮斗的鋼鐵長城。

　　當先鋒 重振遼寧工人雄風

　　弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，引領廣大職工學習先進、崇尚勞動、爭當先鋒。

　　省總工會大力挖掘選樹在全面振興新突破三年行動中涌現出來的先進典型，加大對勞模工匠等先進典型的宣傳力度，切實發揮先進典型示范引領作用。在主流媒體和工會媒體開設專版專欄，大力宣傳在全面振興新突破三年行動中立足崗位、創新攻堅的先進典型，生動鮮活講好勞模故事、勞動故事、工匠故事、奮斗故事。

　　在勞模和五一勞動獎、工人先鋒號等評選表彰工作中，突出表彰在全面振興新突破三年行動中作出重要貢獻的單位和個人。2024年，推薦全國五一勞動獎狀6個、全國五一勞動獎章42人、全國工人先鋒號35個，評選表彰遼寧五一勞動獎狀50個、遼寧五一勞動獎章598人、遼寧工人先鋒號60個；組織“大國工匠”參加第二屆大國工匠創新交流大會暨大國工匠論壇，4個創新成果、項目在全國展區展出，5項職工創新成果在第七屆全國職工優秀技術創新成果交流活動中獲獎；成立遼寧工匠學院，全省各工匠學院共開設線下課程72門，培訓6.2萬人次；開設線上課程211門，累計培訓超30萬人次；開展“勞模工匠進校園”活動433場。

　　同時，省總工會還加強職工群眾創新教育，激發職工創新創造熱情，在全社會、各企業營造爭當先鋒的濃厚氛圍。2023年以來，全省“五小”等群眾性創新活動覆蓋企業2332家，取得創新成果3萬余個，技術革新8320項；開展“送技能進企業”等職工技能提升活動1.4萬余場次，培訓職工60.6萬人；全省“五小”創新成果入圍全國職工“五小”創新成果庫824個；創建省級勞模和職工創新工作室211個，實現省內成果轉化3746個，創效107.9億元。

　　為引領廣大職工群眾在遼寧全面振興新突破三年行動中爭當先鋒，省總工會還將目光聚焦在豐富職工精神文化生活上，通過組織開展豐富多彩的群眾性文體活動，在寓教于樂中激發職工奮發有為、創先爭優的積極性、主動性和創造性。

　　全省各級工會深入落實“學思想、當先鋒、建新功”系列活動部署安排，以“大干三年、奮斗三年，為實現遼寧全面振興新突破貢獻力量”為主題開展了豐富多彩的系列活動。

　　近1500名職工運動員、近450場比賽——2023年和2024年，省總工會錨定助力打造高品質文體旅融合發展示范地目標定位，按照“高水平、群眾性”要求，用心用情打造遼寧省首屆“先鋒杯”職工乒乓球比賽、職工籃球比賽和第二屆“先鋒杯”職工乒乓球比賽，隨著遼寧省首屆“先鋒杯”職工羽毛球比賽將于8月26日至28日在大連市舉辦，“先鋒杯”職工文體活動的品牌內涵被不斷豐富，影響力不斷擴大，凝聚力持續增強。實踐證明，舉辦“先鋒杯”系列賽事，是遼寧省總工會認真落實省委關于遼寧全面振興新突破三年行動工作部署，緊扣新時代“六地”目標定位，聚焦打造高品質文體旅融合發展示范地工作要求的具體舉措。通過激發職工團隊意識、凝聚職工磅礴力量、展示遼寧工人時代風采，團結引導廣大職工以更加昂揚的奮斗激情、更加飽滿的精神狀態，積極投身推進中國式現代化遼寧實踐，爭做先鋒、勇立新功，為遼寧率先實現全面振興新突破貢獻力量。

　　一年多來，全省各級工會組織聚焦遼寧全面振興新突破三年行動，積極打造遼寧“工”字特色職工文化活動品牌，把職工思想政治引領寓于職工文體活動之中，統一思想、凝聚力量，組織動員廣大職工大干三年、奮斗三年，激發起遼寧工人投身全面振興新突破三年行動火熱實踐的干事創業熱情。

　　建新功 以改革創新推動高質量發展

　　2024年7月15日至18日，黨的二十屆三中全會在北京召開，會議通過《中國共產黨第二十屆中央委員會第三次全體會議公報》，審議通過了《中共中央關于進一步全面深化改革、推進中國式現代化的決定》。

　　大會對全面深化改革、推進中國式現代化進行了全面部署，為做好當前和今后一個時期工作提供了根本遵循。

　　于遼寧工會而言，早在推進“學當建”系列活動之時，便已將工會系統的改革與建設提上日程，以強烈的使命擔當和勇于改革的進取銳氣，不斷推進遼寧工會工作高質量發展。

　　頗為明顯的標志之一便是遼寧省總工會率先在全國工會系統成立了“改革和建設部”，以創新工會體制機制的模式自上而下推動工會系統的改革與建設。

　　機制之變，彰顯出省總工會銳意改革、建功立業的決心。以工會機制體制改革為牽引，省總工會又將舉措創新，以項目化、清單化推動工會工作改革與建設，扎實推進遼寧省工會系統2024年錨定新時代“六地”目標定位、服務和推動“八大攻堅”百項項目，項項有目標、有抓手、有保障。

　　對于百項項目，省總工會并非一成不變的常規推進，而是在此基礎上，科學謀劃工作，系統推動工作，形成省總工會工作的20項改革創新示范案例，打造成走在全國前列的典型案例。

　　大格局全面部署工作，大手筆創新推進工作。20項改革創新示范案例不僅體現出省總工會勇擔改革重擔的堅強決心，更是在全面振興新突破三年行動的背景之下，善于謀劃、敢于創新，推動遼寧工會高質量發展的強烈使命擔當。

　　省總工會率先垂范，全省各級工會紛紛以創新舉措不斷推動工會工作邁上新臺階。2024年上半年，全國工會重點工作創新案例當中，遼寧共27個案例登上榜單。

　　以工會深化改革中的重要內容之一——產業工人隊伍建設改革作為視角，則會看得更為透徹。圍繞“思想引領、建功立業、素質提升、地位提高、隊伍壯大”五項重點任務，省總工會致力于建設一支知識型、技能型、創新型的產業工人大軍，在推進中國式現代化遼寧實踐中建功立業。

　　數據最能說明問題。省總工會錨定新時代“六地”目標定位，圍繞服務和推動“八大攻堅”任務，聚焦加快建設4個萬億級產業基地、22個重點產業集群，推動新質生產力發展，廣泛開展“全面振興新突破·建功立業當先鋒”主題勞動競賽；創新“技能大賽+”活動形式，開展全省職工技能大賽百項賽事；深化“安康杯”競賽等群眾性安全生產活動。2023年以來，全省各級工會開展“助力全面振興新突破”主題勞動競賽1萬多個，覆蓋企業10501家、職工299萬人次；舉辦省級職工職業技能大賽118個賽項，覆蓋企事業單位1100家、職工22萬人；為各行業培養輸送66名“遼寧技術能手”和288名高技能人才。2022—2023年度全國“安康杯”競賽活動覆蓋企業3.2萬家、職工380余萬人。

　　推動產業工人隊伍建設改革走深走實，為其提供思想根基、制度保障。省總工會組織召開學習宣傳“鞍鋼憲法”主題活動暨全省產業工人隊伍建設改革工作推進會，深入推進全省產業工人隊伍建設改革工作高質量發展；在職工群眾中樹立“人人都能創新”的理念，大力開展“五小”等群眾性創新活動；大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神；積極搭建職工創新成果轉化平臺；多部門聯手，為守護勞動者職業健康和建新功保駕護航。全省各級工會共開展“堅持預防為主，守護職業健康”主題宣傳活動2321次，受眾人數達748013人次，營造了全員關心關注職業病防治的濃厚氛圍。

　　拿出“真金白銀”，支持創新創造。為認真落實全省企業大會部署要求，以及《中共遼寧省委遼寧省人民政府關于進一步支持民營經濟高質量發展的意見》，加大對民營企業工會的支持力度，促進民營經濟發展壯大，省總工會制定出臺《遼寧省總工會支持民營企業高質量發展的若干措施》（以下簡稱《若干措施》），組織動員廣大民營企業職工在全面振興新突破三年行動中建功立業。

　　《若干措施》十八條舉措中，條條有實舉、件件有落地。以鼓勵民企職工創新創造為例，對審核通過的工作室申報項目，按項目實際給予創新工作室10萬元至50萬元補助資金。在加大對民企困難職工幫扶救助上，省總工會將下撥幫扶資金4473.035萬元，支持全省各級工會鞏固城市困難職工解困脫困成果、特殊職工群體送溫暖、改善艱苦一線職工生活條件等20個幫扶服務項目。在助力民企引才方面，省總工會將設立全省工會促進就業專項資金，對實名制培訓且簽訂勞動合同的按照500元/人的標準給予資金補助。

　　功成不必在我，功成必定有我。在遼寧省工會系統中開展的“學思想、當先鋒、建新功”系列活動，正不斷凝聚著攻堅克難的力量，以嶄新的業績書寫著遼寧工運事業發展的新篇章，為遼寧全面振興新突破三年行動匯聚起磅礴的奮斗偉力。

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