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?　　1月21日，省總十一屆七次全委（擴大）會議閉幕當天，參加會議的阜新市總工會黨組副書記、副主席王巨才、市總工會副主席孫忠廷就立即向阜新市委副書記、市總工會主席劉宏匯報，全面傳達會議精神，特別是省人大常委會副主任、省總工會黨組書記、主席楊忠林所做的工作報告和講話要求，劉宏提出明確要求，全面貫徹落實省總全委會精神，以“雙服務”實施意見為主線，進一步細化工會工作，做到常項工作有創新，重點工作有突破，形成全力推進“雙服務”工作舉措的良好態勢，推進工會工作創新發展。

　　1月23日，阜新市總工會將省總全委會精神向阜新市委常委會會議進行了傳達，阜新市委書記裴偉東要求全市各單位要認真學習省總工會十一屆七次全委擴大會議精神，全力支持工會工作，切實發揮工會組織堅持黨的領導、竭誠服務職工群眾作用，為我市轉型振興貢獻力量。

　　1月23日，阜新市總工會下發通知，要求市總工會各部門、縣區各單位工會，認真學習省總工會十一屆七次全委擴大會議精神，并進一步研究本部門本行業本系統工會工作，使其更加貼近省總要求，更加貼近“雙服務”工作方向。通知要求，貫徹省總全委會精神，在抓落實上下功夫。在謀劃阜新市總全年工作上，將圍繞會議精神的新要求，進一步完善阜新市總的工作內容，更加貼近雙服務工作方向。統籌謀劃，科學推進，確保具體工作月月有進展，實實在在見成效。

　　在服務振興發展上，阜新市總將繼續開展各類技能大賽，開展工匠評選，并將推出“十百千萬”工程，積極對接企業和職工技能提升需求,推動建立職業院校培訓一大型企業實訓一專家團隊傳幫帶三位一體的職工技能培訓模式。建立職工(技能)培訓示范基地、職工(技能)實訓示范基地10個，組建由專家、勞動模范、技術狀元、阜新工匠等為主體的100人專家團隊;組織高技能人才結成1000人的師徒對子，培訓職工1萬人。

　　在服務職工群眾上，將在扎實開展促進就業、女職工兩癌篩查等措施的基礎上，全面推進扶貧幫困工作。開展“溫暖常在，服務零距離，崗位送關愛”等工會品牌活動。直面不同企業不同行業不同崗位職工的實際需求，特別關愛去產能企業職工，一線環衛職工，快遞員工，農民工，以及醫護人員、執勤公安干警、教師等群體職工，將節日慰問與平常關懷相結合，送物資送心理疏導服務，送人文關懷，為他們提供暖心貼心知心服務。

　　同日，阜新市總工會啟動了全市工會干部市總工會開展“助推優化營商環境建設服務民營企業發展”專項調研活動，包括阜新市總班子成員在內的33名市總工會機關干部，分別深入企業開展調研活動，作為深入企業調研活動的重要工作內容，對阜新市出臺的服務轉型振興、服務職工群眾實施意見以及省總十一屆七次全會精神進行了宣傳講解，目前此活動正在廣泛開展中。